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深圳市優(yōu)才人力資源有限公司關(guān)于招聘聘員(派遣至布吉街道)的公告

發(fā)布時(shí)間: 2019-06-20 來(lái)源: 瀏覽次數(shù):- T瀏覽字號(hào):

  我司擬于近期面向社會(huì)公開(kāi)招聘聘員13名,社區(qū)網(wǎng)格員15名,派遣至深圳市龍崗區(qū)布吉街道辦事處工作?,F(xiàn)公告如下:

  一、招聘崗位及人數(shù)

  本次招聘具體崗位及人數(shù)見(jiàn)《深圳市優(yōu)才人力資源有限公司招聘聘員(派遣至布吉街道)職位表

  二、招聘條件

  (一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律、法規(guī);

  (二)思想政治素質(zhì)好,具有良好的品行和履行職責(zé)的身體條件;

  (三)服從工作安排及崗位調(diào)整;

  (四)符合招考職位表所規(guī)定的資格條件;

  (五) 其他具體條件要求見(jiàn)附件《深圳市優(yōu)才人力資源有限公司招聘聘員(派遣至布吉街道)職位表》。

  (六)招聘年齡計(jì)算截止至2019年6月30日。

  三、不受理下列人員的報(bào)考申請(qǐng)

  (一)受過(guò)刑事處罰、勞動(dòng)教養(yǎng)的或有犯罪嫌疑尚未查清的人員;

  (二)違反計(jì)劃生育和參與違法建筑的人員。

  (三)原在機(jī)關(guān)事業(yè)單位臨聘崗位工作期間,有嚴(yán)重?cái)_亂社會(huì)及正常工作秩序的行為或違紀(jì)記錄,被原單位辭退或解除勞動(dòng)關(guān)系的人員;

  (四)法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

  四、招聘程序

  (一)報(bào)名及資格初審

  報(bào)名方式:現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名,報(bào)考者需本人到場(chǎng),不可委托他人代報(bào)名。

  報(bào)名時(shí)間:2019年6月20日至27日(工作日上午9:30至11:30,下午2:30至5:30)

  報(bào)名地點(diǎn):深圳市優(yōu)才人力資源有限公司駐布吉辦公點(diǎn)(布吉街道辦事處大樓602辦公室)

  聯(lián)系電話: 28539393,28539667

  報(bào)名同時(shí)進(jìn)行資格初審,須提供如下材料(請(qǐng)報(bào)名者自行準(zhǔn)備復(fù)印件,公司不提供復(fù)印服務(wù)):

  1、《深圳市龍崗區(qū)公開(kāi)招聘聘員報(bào)名表》(在報(bào)名地點(diǎn)領(lǐng)取或龍崗政府在線網(wǎng)站(http://shareonl.com/)下載附件1)。

  2、身份證、戶口本主頁(yè)和本人頁(yè)(驗(yàn)原件留復(fù)印件)。

  3、近期1寸正面免冠彩照1張。

  4、學(xué)歷證書(驗(yàn)原件留復(fù)印件),學(xué)歷驗(yàn)證證明(大專及以上學(xué)歷需提供學(xué)信網(wǎng)(https://www.chsi.com.cn/)學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表或國(guó)家版驗(yàn)證報(bào)告原件及復(fù)印件。

  5、無(wú)犯罪記錄證明(由戶籍所在地公安局開(kāi)具)。

  6、擬聘用人員計(jì)劃生育情況個(gè)人承諾(附件3)。

  考生所提供的資料必須真實(shí),所提供的聯(lián)系方式必須準(zhǔn)確無(wú)誤,確保能夠及時(shí)聯(lián)系,若無(wú)法聯(lián)系后果自負(fù)。報(bào)名材料必須齊全,否則不給予報(bào)名。

  (二)考試

  考試由筆試和面試組成。經(jīng)資格初審,招聘崗位符合條件的報(bào)考人數(shù)未超過(guò)30人及未超過(guò)擬招聘人數(shù)10倍的,采取直接面試的方式進(jìn)行,不需進(jìn)行筆試。招聘崗位報(bào)名人數(shù)超過(guò)30人或超過(guò)擬招錄人數(shù)10倍的,需先進(jìn)行筆試。

  1.筆試

  筆試分?jǐn)?shù)合格線為60分(其中社區(qū)網(wǎng)格員的合格線可根據(jù)筆試實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)整)。對(duì)筆試合格的考生,依筆試成績(jī)分?jǐn)?shù)高低排序,根據(jù)擬招錄人數(shù)的3倍確定入圍面試人選;若筆試合格人數(shù)少于擬招錄人數(shù)的3倍,則所有筆試合格的考生均列為入圍面試人選。

  2.面試

  如為直接進(jìn)行面試,則所有資格復(fù)審合格的人員全部參加面試,面試成績(jī)?yōu)榭偝煽?jī);如為進(jìn)行筆試和面試的,則按筆試、面試成績(jī)各占50%計(jì)算考試總成績(jī),依考試總成績(jī)分?jǐn)?shù)高低順序(總成績(jī)相同的按筆試成績(jī)高低排序),按擬招錄人數(shù)確定體檢及考核人選,總成績(jī)分?jǐn)?shù)低于60分的考生不得進(jìn)入體檢及考核名單。其余成績(jī)合格人員(成績(jī)一年有效)信息錄入人才備選庫(kù),若相應(yīng)崗位空缺,街道將從人才備選庫(kù)人員中擇優(yōu)補(bǔ)錄。

  (三)政治審查與資格復(fù)審

  1.資格復(fù)審:通過(guò)考試人員,由布吉街道黨工委組織部進(jìn)行資格復(fù)審,資格復(fù)審不合格取消錄用資格。深圳市優(yōu)才人力資源有限公司按分?jǐn)?shù)高低進(jìn)行遞補(bǔ),資格復(fù)審合格進(jìn)入體檢及后續(xù)程序。

   2.政治審查:進(jìn)入面試的考生,面試之前由區(qū)相關(guān)部門進(jìn)行政治審查,政治審查不合格的取消面試資格,按成績(jī)由高到低進(jìn)行遞補(bǔ)。

  (四)體檢

  由深圳市優(yōu)才人力資源有限公司統(tǒng)一組織到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢,體檢費(fèi)用考生自理。體檢合格的,予以錄取。體檢不合格者,不予錄取,所空出的名額按考試成績(jī)排名先后依次審核遞補(bǔ)。

  (五)辦理聘用手續(xù)

  經(jīng)體檢合格的人員,由深圳市優(yōu)才人力資源有限公司與錄取人員簽訂勞動(dòng)合同,此次招聘的員工列入深圳市優(yōu)才人力資源公司派遣管理,具體崗位由布吉街道辦安排。

  五、工資待遇

  工資待遇按照相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  附件:1.《深圳市優(yōu)才人力資源有限公司招聘聘員(派遣至布吉街道)職位表

            2.《深圳市龍崗區(qū)公開(kāi)招聘聘員報(bào)名表》

            3.《計(jì)劃生育情況個(gè)人承諾書

  深圳市優(yōu)才人力資源有限公司

  2019年6月17日

   

  

  

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