2019年12月3日，區(qū)國(guó)資局局長(zhǎng)陳志文分別與區(qū)投控集團(tuán)董事長(zhǎng)陶紅春、區(qū)城投集團(tuán)董事長(zhǎng)蔡志偉、區(qū)產(chǎn)服集團(tuán)董事長(zhǎng)羅光亮、區(qū)金控公司董事長(zhǎng)莊儒民簽訂了2018-2020年任期經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)書(shū)，標(biāo)志著區(qū)屬直管企業(yè)負(fù)責(zé)人2018-2020年經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)考核目標(biāo)及目標(biāo)值確定工作順利完成。

　　經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)考核是實(shí)現(xiàn)以管資本為主的重要手段，是落實(shí)國(guó)有資本保值增值的重要舉措，是推動(dòng)區(qū)屬?lài)?guó)企改革發(fā)展的“風(fēng)向標(biāo)”和“指標(biāo)棒”。2018年2月，區(qū)委、區(qū)政府印發(fā)實(shí)施《龍崗區(qū)深化國(guó)有企業(yè)改革實(shí)施方案》（深龍發(fā)〔2018〕2號(hào)）和《龍崗區(qū)區(qū)屬直管企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展定位》（深龍國(guó)資〔2018〕11號(hào)）兩個(gè)區(qū)屬?lài)?guó)企改革發(fā)展的綱領(lǐng)性文件，為當(dāng)前及今后一個(gè)時(shí)期內(nèi)推動(dòng)區(qū)屬?lài)?guó)企的改革發(fā)展指明了方向，明確提出到2020年基本形成符合市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展要求的國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)管體制、現(xiàn)代企業(yè)制度、市場(chǎng)化經(jīng)營(yíng)機(jī)制，國(guó)有資本布局結(jié)構(gòu)更趨合理，服務(wù)全區(qū)戰(zhàn)略發(fā)展能力更加突出。其中：新增創(chuàng)新型產(chǎn)業(yè)園區(qū)10個(gè)，提供新型產(chǎn)業(yè)空間500萬(wàn)㎡以上；推動(dòng)形成1—2家資產(chǎn)超300億元的大型企業(yè)集團(tuán)；引導(dǎo)基金規(guī)模突破500億元。

　　陳志文與區(qū)城投集團(tuán)董事長(zhǎng)蔡志偉簽訂任期經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)書(shū)

　　陳志文與區(qū)產(chǎn)服集團(tuán)董事長(zhǎng)羅光亮簽訂任期經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)書(shū)

　　陳志文與區(qū)金控公司董事長(zhǎng)莊儒民簽訂任期經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)書(shū)

　　為切實(shí)推動(dòng)區(qū)屬?lài)?guó)企實(shí)現(xiàn)區(qū)委、區(qū)政府既定的戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo)，堅(jiān)持“一企一策”考核原則，區(qū)國(guó)資局對(duì)四家區(qū)屬直管企業(yè)2018-2020年任期考核指標(biāo)進(jìn)行了分類(lèi)設(shè)置，每家直管企業(yè)根據(jù)其功能定位和實(shí)際情況在任期考核指標(biāo)庫(kù)中各選取4個(gè)不同考核指標(biāo)，每個(gè)分值25分共100分。任期考核指標(biāo)庫(kù)中有共10個(gè)指標(biāo)，包括：企業(yè)戰(zhàn)略實(shí)現(xiàn)程度、企業(yè)資產(chǎn)規(guī)模、園區(qū)運(yùn)營(yíng)服務(wù)能力、基金規(guī)模、提供新型產(chǎn)業(yè)空間任務(wù)、金融類(lèi)物業(yè)建設(shè)任務(wù)、戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展情況、人才安居保障住房籌建任務(wù)、招商引資任務(wù)、金融服務(wù)能力。

　　根據(jù)區(qū)屬?lài)?guó)企負(fù)責(zé)人薪酬制度改革相關(guān)規(guī)定，業(yè)績(jī)考核與激勵(lì)約束緊密銜接，任期結(jié)束后各直管企業(yè)應(yīng)于會(huì)計(jì)師事務(wù)所出具企業(yè)2020年度審計(jì)報(bào)告后向區(qū)國(guó)資局上報(bào)指標(biāo)完成情況，區(qū)國(guó)資局依照相關(guān)程序?qū)己酥笜?biāo)的完成情況進(jìn)行審查、確認(rèn)和考核，并根據(jù)考核結(jié)果核發(fā)各直管企業(yè)負(fù)責(zé)人2018-2020年任期激勵(lì)收入。