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2000人達(dá)成就業(yè)意向!龍城街道成功承辦龍崗區(qū)“春風(fēng)行動(dòng)”公益招聘會(huì)

發(fā)布時(shí)間: 2025年02月17日 來(lái)源:南方+ 瀏覽次數(shù):- T瀏覽字號(hào):

  為助力廣大勞動(dòng)者節(jié)后迅速實(shí)現(xiàn)就業(yè),同時(shí)以“我為企業(yè)找人才”實(shí)際行動(dòng)助企全面復(fù)工復(fù)產(chǎn),深圳市龍崗區(qū)龍城街道聯(lián)合人力資源局于2月14日舉辦龍崗區(qū)“南粵春暖”暨“春風(fēng)行動(dòng)”公益招聘啟動(dòng)儀式暨招聘會(huì)。

  本次活動(dòng)通過(guò)政企聯(lián)動(dòng)精準(zhǔn)對(duì)接,吸引比亞迪等53家重點(diǎn)企業(yè)入駐,提供技術(shù)類、管理類、銷售類、文職類等領(lǐng)域崗位292個(gè),企業(yè)招聘需求6500余人,吸引13000名求職者到場(chǎng)應(yīng)聘,同步的直播帶崗吸引線上近5000人觀看,線上線下達(dá)成就業(yè)意向2000人,奏響新春穩(wěn)就業(yè)“開門紅”。

  為確保此次招聘會(huì)取得實(shí)效,龍城街道統(tǒng)計(jì)與企業(yè)服務(wù)中心在節(jié)前主動(dòng)作為,通過(guò)電話溝通、走訪重點(diǎn)企業(yè)等方式,精準(zhǔn)對(duì)接優(yōu)質(zhì)企業(yè),廣泛征集崗位信息,搭建起企業(yè)與求職者高效溝通的雙向平臺(tái)。同時(shí)積極拓寬宣傳渠道,利用廣東就業(yè)服務(wù)云平臺(tái)、深圳市人力資源生態(tài)服務(wù)平臺(tái)、“文明龍城”微信公眾號(hào)、各物業(yè)小區(qū)及城中村居民群等多渠道發(fā)布招聘信息,并在就業(yè)驛站和各社區(qū)公示欄擺放招聘宣傳展架,線上線下同步發(fā)力,全面提升招聘信息的覆蓋面和知曉率,吸引更多求職者參與。

  本次招聘會(huì)創(chuàng)新服務(wù)模式,推出了多項(xiàng)“有溫度、有特色”的服務(wù)舉措。

  在職業(yè)指導(dǎo)專區(qū),工作人員為求職者提供就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策解讀、職業(yè)規(guī)劃等“一站式”服務(wù),幫助求職者全面了解我市就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策,精準(zhǔn)掌握政策紅利。在零工市場(chǎng)和“媽媽?shí)彙睂^(qū),區(qū)、街道就業(yè)服務(wù)人員為靈活就業(yè)群體搭建了規(guī)范、便捷的求職平臺(tái),幫助多位媽媽找到了工作時(shí)間靈活、勞動(dòng)強(qiáng)度適中的崗位,成功促成多名女性靈活就業(yè)意向。這些靈活就業(yè)崗位不僅滿足了企業(yè)用工的彈性需求,也讓求職者實(shí)現(xiàn)了“家門口”就業(yè),實(shí)現(xiàn)企業(yè)與求職者的雙贏。

  招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)還展示了龍崗區(qū)“有得住”安居政策信息,為外地求職者提供落地安居指導(dǎo),助力他們安心就業(yè)。此外,工作人員與AI簡(jiǎn)歷優(yōu)化系統(tǒng)協(xié)同合作,為求職者提供簡(jiǎn)歷診斷和求職技巧指導(dǎo),有效提升求職成功率。龍城重點(diǎn)企業(yè)——新厚泰的人事負(fù)責(zé)人劉女士在今天的招聘會(huì)上收獲頗豐,她對(duì)收集到的多份求職者簡(jiǎn)歷表示非常滿意。劉女士提到,公司多次參與龍城街道組織的技術(shù)人才專場(chǎng)招聘和“百校行”招聘活動(dòng),每次都滿載而歸,切實(shí)解決了企業(yè)因產(chǎn)能擴(kuò)張而面臨的用工難題。

  近年來(lái),為更好地服務(wù)轄區(qū)企業(yè),龍城街道抽調(diào)了100余名骨干力量深入企業(yè)走訪,充當(dāng)企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展的“陪跑員”。針對(duì)企業(yè)普遍反映的用工需求,街道充分利用商場(chǎng)、園區(qū)等人流密集區(qū)域,統(tǒng)籌各方資源,精心組織各類招聘活動(dòng)。如今,這些活動(dòng)已成為龍城服務(wù)企業(yè)的特色品牌,深受企業(yè)認(rèn)可。

  為解決距離較遠(yuǎn)或有事不能到現(xiàn)場(chǎng)的求職者需求,巡場(chǎng)直播和現(xiàn)場(chǎng)直播專區(qū)也在輪番緊鑼密鼓的進(jìn)行宣傳中,巡場(chǎng)主持人根據(jù)觀眾的提問(wèn),走訪了多家企業(yè),為觀眾解答薪資待遇、崗位情況等問(wèn)題,滿足了線上的求職者的求職需求。

  這些兼顧“有意思”和“有作用”的舉措,既為來(lái)深建設(shè)者和轄區(qū)居民搭建就業(yè)平臺(tái),有效緩解我街道轄區(qū)內(nèi)企業(yè)用工困難,滿足求職者的就業(yè)需求;也為企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)提供人才遴選平臺(tái),贏得了企業(yè)和求職群體的點(diǎn)贊。

  為確保招聘會(huì)平穩(wěn)有序進(jìn)行,現(xiàn)場(chǎng)配備了充足的工作人員、志愿者,并創(chuàng)新引入AI智能巡邏車,實(shí)時(shí)展示人工智能在安全監(jiān)測(cè)的應(yīng)用場(chǎng)景,為招聘會(huì)的平穩(wěn)運(yùn)行提供了強(qiáng)有力的保障,筑牢了安全防線。

  此次招聘會(huì)是落實(shí)“百萬(wàn)英才匯南粵”行動(dòng)的重要舉措。龍城街道將積極充當(dāng)“我為企業(yè)找人才”的基層服務(wù)員,開展形式多樣的“有意思”公益招聘活動(dòng),全力穩(wěn)就業(yè)、保用工。通過(guò)結(jié)合AI技術(shù)與傳統(tǒng)求職服務(wù),為求職者提供行業(yè)動(dòng)態(tài)分析、性格與職業(yè)匹配等服務(wù),精準(zhǔn)對(duì)接企業(yè)與人才,將崗位送到家門口,把人才送到企業(yè)身邊,為高質(zhì)量建設(shè)“充滿商機(jī)”的龍崗添力賦能。

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