為深入貫徹習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于“堅(jiān)持把非訴訟糾紛解決機(jī)制挺在前面”重要指示精神，深化矛盾糾紛多元化解機(jī)制建設(shè)，充分發(fā)揮商會(huì)在化解涉企糾紛、協(xié)同社會(huì)治理中的積極作用，全面提升商會(huì)調(diào)解能力水平，助推民營(yíng)經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展，4月10日，區(qū)工商聯(lián)、區(qū)法院、區(qū)司法局多部門(mén)聯(lián)動(dòng)，聯(lián)合召開(kāi)2024年商會(huì)調(diào)解調(diào)度部署會(huì)，研討推進(jìn)龍崗區(qū)商會(huì)調(diào)解工作高質(zhì)量開(kāi)展。區(qū)委統(tǒng)戰(zhàn)部副部長(zhǎng)、區(qū)工商聯(lián)黨組書(shū)記胡國(guó)光，區(qū)法院副院長(zhǎng)許綠葉，區(qū)司法局副局長(zhǎng)陳彥榮，區(qū)工商聯(lián)專職副主席黃少青，以及全區(qū)11個(gè)街道商會(huì)、相關(guān)行業(yè)商協(xié)會(huì)會(huì)長(zhǎng)、副會(huì)長(zhǎng)、秘書(shū)長(zhǎng)約40人參加會(huì)議。

　　黃少青通報(bào)了2023年以來(lái)商會(huì)調(diào)解工作情況。2023年，我區(qū)在全市首創(chuàng)“商會(huì)+司法”民營(yíng)經(jīng)濟(jì)糾紛多元化解機(jī)制，在區(qū)總商會(huì)、11個(gè)街道商會(huì)、12個(gè)行業(yè)商協(xié)會(huì)成立商會(huì)人民調(diào)解委員會(huì)，打造“1+11+12”調(diào)解組織體系，構(gòu)建覆蓋全域的商會(huì)調(diào)解組織網(wǎng)絡(luò)，并建立了商會(huì)與法院合作機(jī)制，切實(shí)幫助企業(yè)解決糾紛，為民營(yíng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展保駕護(hù)航。2023年全年共成功化解涉企糾紛232宗，涉及金額7654萬(wàn)元?！吧虝?huì)+司法”調(diào)解機(jī)制被納入市、區(qū)重點(diǎn)改革項(xiàng)目，并被評(píng)為2023年度龍崗區(qū)優(yōu)秀改革項(xiàng)目。

　　坪地街道商會(huì)分享了商會(huì)調(diào)解工作經(jīng)驗(yàn)，各街道商會(huì)、相關(guān)行業(yè)商協(xié)會(huì)圍繞商會(huì)調(diào)解工作有效做法、遇到的困難問(wèn)題以及有關(guān)意見(jiàn)建議等進(jìn)行交流研討。

　　陳彥榮從培育調(diào)解組織、加強(qiáng)調(diào)解隊(duì)伍建設(shè)、保障調(diào)解經(jīng)費(fèi)、加大商會(huì)調(diào)解宣傳等幾方面介紹了區(qū)司法局推進(jìn)商會(huì)調(diào)解工作的計(jì)劃，表示將進(jìn)一步助推商會(huì)調(diào)解工作可持續(xù)、長(zhǎng)遠(yuǎn)化發(fā)展。

　　許綠葉從商會(huì)調(diào)解的優(yōu)勢(shì)和價(jià)值、強(qiáng)化部門(mén)聯(lián)動(dòng)整合資源、加強(qiáng)商會(huì)調(diào)解品牌建設(shè)等幾方面提出優(yōu)化商會(huì)調(diào)解工作的建議，并表示區(qū)法院將一如既往支持商會(huì)調(diào)解規(guī)范化、專業(yè)化運(yùn)作，多方合力形成具有龍崗特色的民營(yíng)經(jīng)濟(jì)糾紛多元化解機(jī)制，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展保駕護(hù)航。

　　胡國(guó)光部署了2024年商會(huì)調(diào)解工作。他強(qiáng)調(diào)，一是要以高度的責(zé)任感和使命感開(kāi)展商會(huì)調(diào)解工作，引導(dǎo)企業(yè)將商會(huì)調(diào)解作為解決糾紛的首選方式，同時(shí)主動(dòng)作為，提前介入會(huì)員企業(yè)的糾紛，幫助企業(yè)盡早、盡快化解矛盾，盡最大可能降低對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)發(fā)展的不利影響。二是要用心用情用腦做優(yōu)商會(huì)調(diào)解工作，提前部署謀劃商會(huì)調(diào)解工作，勤于學(xué)習(xí)、善于總結(jié)，從工作經(jīng)驗(yàn)中凝練出有效的工作方法，提高調(diào)解成功率。三是要做好商會(huì)調(diào)解檔案管理工作，全流程記錄商會(huì)調(diào)解情況及調(diào)解成果，推動(dòng)商會(huì)調(diào)解規(guī)范化運(yùn)作。四是強(qiáng)化部門(mén)聯(lián)動(dòng)優(yōu)化商會(huì)調(diào)解工作，繼續(xù)推動(dòng)條件成熟的行業(yè)商協(xié)會(huì)成立調(diào)解委員會(huì)拓寬服務(wù)半徑，為商會(huì)調(diào)解組織提供必要的法律指導(dǎo)和專業(yè)支持，加大對(duì)商會(huì)調(diào)解員的指導(dǎo)和培訓(xùn)力度等，助力提升調(diào)解成功率。五是強(qiáng)化監(jiān)督考核，推進(jìn)商會(huì)調(diào)解工作做實(shí)做優(yōu)，合力擦亮商會(huì)調(diào)解“金字招牌”，助推龍崗區(qū)法治化營(yíng)商環(huán)境建設(shè)，促進(jìn)龍崗企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。