一、2020年工作總結(jié)

　?。ㄒ唬┤Ψ?wù)疫情防控大局。幫助企業(yè)接返員工4856人，協(xié)調(diào)人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)為3030家企業(yè)輸送勞動(dòng)力。疫情期間為9000余家企業(yè)減輕租金壓力3800萬元。

　?。ǘ┓€(wěn)就業(yè)保就業(yè)工作穩(wěn)中求進(jìn)。城鎮(zhèn)新增就業(yè)2.4萬人。完成上級(jí)下達(dá)離校未就業(yè)高校畢業(yè)生就業(yè)率需達(dá)95%的目標(biāo)。舉辦首屆“東進(jìn)杯”大學(xué)生創(chuàng)業(yè)大賽，吸引含粵港澳地區(qū)47所院校的196個(gè)項(xiàng)目參賽。轉(zhuǎn)移靖西、那坡兩地1211名建檔立卡貧困勞動(dòng)力到廣東就業(yè)，超額完成任務(wù)。為128974名外省貧困勞動(dòng)力提供穩(wěn)崗就業(yè)服務(wù)?！八蛵徤祥T，解決貧困勞動(dòng)力就業(yè)問題”項(xiàng)目榮獲全國(guó)公共就業(yè)服務(wù)專項(xiàng)業(yè)務(wù)競(jìng)賽活動(dòng)優(yōu)秀就業(yè)服務(wù)案例三等獎(jiǎng)。

　?。ㄈ┤瞬湃耸鹿ぷ髟鷮?shí)推進(jìn)。共完成“深龍英才”認(rèn)定及備案425人，資助各類創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才806人，資助在站和出站博士后139人，培育19家高技能人才載體。圓滿承辦第四屆深創(chuàng)賽國(guó)際賽有關(guān)賽事，吸引全球53個(gè)國(guó)家1047個(gè)項(xiàng)目參賽。

　　（四）勞動(dòng)關(guān)系平穩(wěn)可控。實(shí)現(xiàn)80%的勞資糾紛通過調(diào)解處理，80%的勞資糾紛在基層化解。完成省人社廳關(guān)于仲裁案結(jié)案率需達(dá)95%的指標(biāo)。省級(jí)維穩(wěn)示范點(diǎn)創(chuàng)建工作受到省委政法委肯定。開展清理整頓人力資源市場(chǎng)秩序聯(lián)合執(zhí)法專項(xiàng)行動(dòng)，工作成效被人社部、市場(chǎng)監(jiān)督管理總局通報(bào)表?yè)P(yáng)（全市唯一）。

　?。ㄎ澹┤肆Y源領(lǐng)域改革創(chuàng)新實(shí)施。勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)三類事項(xiàng)實(shí)現(xiàn)“無感辦理”，“即來即辦”事項(xiàng)達(dá)100%。備案首家營(yíng)利性民辦職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，率先出臺(tái)人力資源服務(wù)業(yè)發(fā)展扶持政策。創(chuàng)新出臺(tái)信用綜合評(píng)價(jià)及分級(jí)分類監(jiān)管辦法，建立民辦職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)“互聯(lián)網(wǎng)+視頻”實(shí)時(shí)監(jiān)管系統(tǒng)。

　　（六）職業(yè)培訓(xùn)穩(wěn)步推進(jìn)。崗前培訓(xùn)、適崗培訓(xùn)、以工代訓(xùn)、新型學(xué)徒制共培訓(xùn)126萬余人次，培訓(xùn)總量位居全市前列，適崗培訓(xùn)監(jiān)管機(jī)制被市局肯定并推廣。推進(jìn)“4+1”職業(yè)訓(xùn)練主體體系建設(shè)，深入實(shí)施“粵菜師傅”等三項(xiàng)工程。“龍崗第一課”自啟動(dòng)以來，共培訓(xùn)427.7萬人、1646萬人次。2020年，獲市“百佳市民滿意項(xiàng)目”獎(jiǎng)，獲南方都市報(bào)第八屆南都街坊口碑榜“治理創(chuàng)新金獎(jiǎng)”。

　　二、2021年工作計(jì)劃

　?。ㄒ唬┩苿?dòng)實(shí)現(xiàn)更充分更高質(zhì)量就業(yè)

　　1.強(qiáng)化創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)服務(wù)。激發(fā)重點(diǎn)企業(yè)就業(yè)服務(wù)專員、基層公共就業(yè)服務(wù)隊(duì)伍活力，提高基層就業(yè)服務(wù)供給和質(zhì)量。做好重點(diǎn)群體就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)，優(yōu)化完善相關(guān)載體平臺(tái)，鞏固就業(yè)脫貧成果，確?！八牟徽?，持續(xù)做好扶貧工作。

　　2.推進(jìn)公共就業(yè)服務(wù)體系建設(shè)。統(tǒng)籌用好各類就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策，充分釋放政策紅利。配合上級(jí)統(tǒng)籌推進(jìn)公共就業(yè)服務(wù)體系建設(shè)，著重解決基層公共就業(yè)服務(wù)隊(duì)伍力量薄弱、流動(dòng)性大等突出問題。

　　3.優(yōu)化創(chuàng)業(yè)孵化基地建設(shè)。充分發(fā)揮港中大（深圳）人才資源優(yōu)勢(shì)，打造粵港澳青年創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基地，完善深圳東部大學(xué)生創(chuàng)業(yè)中心功能，大力吸納港中大（深圳）等區(qū)內(nèi)高校創(chuàng)業(yè)大學(xué)生入駐，抓好市、區(qū)孵化基地建設(shè)，帶動(dòng)形成“1+1+N”創(chuàng)業(yè)孵化基地群落。

　　（二）探索人才人事工作新路徑

　　1.優(yōu)化人才引進(jìn)服務(wù)。持續(xù)優(yōu)化人才服務(wù)辦事流程，推行“不見面”審批、“秒批”等人才引進(jìn)新舉措，全面提升人才服務(wù)水平。繼續(xù)辦好深創(chuàng)賽國(guó)際賽，構(gòu)建立體多元的人才服務(wù)體系。

　　2.探索境外人才執(zhí)業(yè)制度。配合市級(jí)部門探索建立高度便利的境外專業(yè)人才執(zhí)業(yè)制度，放寬境外人員（不含醫(yī)療衛(wèi)生人員）參加各類職業(yè)資格考試限制，推動(dòng)具有境外國(guó)際通行職業(yè)資格的專業(yè)人才在龍崗享受專業(yè)服務(wù)。

　　3.加快推進(jìn)重點(diǎn)人事制度改革。配合相關(guān)部門，協(xié)同推進(jìn)聘員綜合管理、事業(yè)單位改革，平穩(wěn)有序推動(dòng)涉改人員過渡。

　?。ㄈ﹫?jiān)決防范化解重大風(fēng)險(xiǎn)

　　1.加強(qiáng)勞動(dòng)就業(yè)形勢(shì)分析研判。加強(qiáng)工作聯(lián)動(dòng)，強(qiáng)化信息共享，健全跨部門數(shù)據(jù)綜合分析工作機(jī)制，定期開展就業(yè)形勢(shì)分析研判，準(zhǔn)確把握階段性規(guī)律特點(diǎn)和發(fā)展態(tài)勢(shì)，加強(qiáng)失業(yè)風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)測(cè)預(yù)警，及時(shí)調(diào)整優(yōu)化應(yīng)對(duì)措施，提升就業(yè)服務(wù)精準(zhǔn)性。

　　2.健全勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)機(jī)制。以創(chuàng)建“廣東省維穩(wěn)工作示范點(diǎn)”為契機(jī)，提高工作標(biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)持“依法調(diào)處”和“柔性執(zhí)法”結(jié)合，將勞資糾紛化解在早、在小。盡快理順街道體制改革后勞動(dòng)關(guān)系工作區(qū)、街角色分工協(xié)作關(guān)系。全面上線運(yùn)行和推廣“陽(yáng)光調(diào)解”系統(tǒng)，繼續(xù)推進(jìn)勞動(dòng)爭(zhēng)議簡(jiǎn)易速裁，提高調(diào)解效率，將勞資糾紛解決在基層、化解在萌芽。

　　（四）提升人力資源服務(wù)行業(yè)發(fā)展質(zhì)量

　　1.打造國(guó)家級(jí)人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園品牌。堅(jiān)持人力資源服務(wù)多元化的發(fā)展方向，引進(jìn)更多知名人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)入駐，形成更加明顯的聚集效應(yīng)。加大政策扶持力度，引進(jìn)、培育更多優(yōu)質(zhì)人力資源服務(wù)企業(yè)。

　　2.健全人力資源服務(wù)行業(yè)激勵(lì)機(jī)制。充分發(fā)揮人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)綜合貢獻(xiàn)獎(jiǎng)勵(lì)、人力資源機(jī)構(gòu)場(chǎng)租補(bǔ)貼的激勵(lì)作用，強(qiáng)化信用綜合評(píng)價(jià)及分級(jí)分類監(jiān)管辦法應(yīng)用，引導(dǎo)、鼓勵(lì)龍崗區(qū)人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)規(guī)范發(fā)展、做大做強(qiáng)。

　?。ㄎ澹┙∪珓趧?dòng)者終身職業(yè)培訓(xùn)制度

　　1.健全完善政策體系。加強(qiáng)頂層設(shè)計(jì)，在貫徹落實(shí)上級(jí)職業(yè)技能培訓(xùn)各項(xiàng)政策的同時(shí)，結(jié)合龍崗實(shí)際，修訂、完善和形成龍崗區(qū)健全終身職業(yè)技能培訓(xùn)制度“1+N”具體的實(shí)施政策，探索實(shí)現(xiàn)全覆蓋、差異化、精細(xì)化培訓(xùn)。

　　2.強(qiáng)化產(chǎn)教融合實(shí)訓(xùn)載體建設(shè)。建設(shè)產(chǎn)教融合“4+1”實(shí)訓(xùn)載體（4個(gè)特色學(xué)院和1個(gè)中心），推進(jìn)政、校、行、企多方合作協(xié)同育人，提升培訓(xùn)融合度。

　　3.推動(dòng)培就聯(lián)動(dòng)擴(kuò)面成勢(shì)。以就業(yè)為導(dǎo)向，推動(dòng)培就聯(lián)動(dòng)機(jī)制擴(kuò)大到各類別、各群體培訓(xùn)。依托優(yōu)質(zhì)培訓(xùn)資源，幫助參訓(xùn)學(xué)員實(shí)現(xiàn)優(yōu)質(zhì)就業(yè)創(chuàng)業(yè)。