康寶榮所在的深圳金鑫綠建股份有限公司，位于龍崗區(qū)國(guó)際低碳城。在這樣一個(gè)國(guó)家高新技術(shù)企業(yè)、國(guó)家裝配式建筑產(chǎn)業(yè)基地，康寶榮依托以自己名字命名的康寶榮勞模工匠創(chuàng)新人才工作室，開展工藝技能創(chuàng)新競(jìng)賽，征集工藝創(chuàng)新建議，通過“傳、幫、帶”對(duì)員工進(jìn)行定期目標(biāo)化培養(yǎng)，舉行崗位技能大比武、素質(zhì)培訓(xùn)，弘揚(yáng)工匠精神，推行信息化管理，有效促進(jìn)了企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益、企業(yè)團(tuán)隊(duì)的辦事效率和員工素質(zhì)的提升，成為名副其實(shí)的龍崗“最美就業(yè)人”。

　　憑借推動(dòng)企業(yè)創(chuàng)新與精細(xì)化管理作出的巨大的貢獻(xiàn)，康寶榮獲得了諸多殊榮，包括：2015年龍崗區(qū)第三屆“管理之星”，2016年深圳市五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)拢?017年“最美坪地人”，2018年龍崗區(qū)“青工標(biāo)兵”，2019年廣東省五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)拢?020年“龍崗區(qū)園區(qū)好青年”。

　　依托勞模工匠創(chuàng)新人才工作室，助企業(yè)發(fā)展一臂之力。近日，深圳金鑫綠建股份有限公司給福田區(qū)交付了一批鋼結(jié)構(gòu)可移動(dòng)核酸采樣屋，這是該公司的眾多業(yè)務(wù)項(xiàng)目之一。這家專業(yè)從事裝配式鋼結(jié)構(gòu)建筑研發(fā)、設(shè)計(jì)、制作與施工的公司，先后榮獲國(guó)家級(jí)行業(yè)最高獎(jiǎng)項(xiàng)13項(xiàng)，取得發(fā)明、新型專利33項(xiàng)；主編國(guó)家級(jí)工法1項(xiàng)，參編國(guó)家級(jí)、省級(jí)行業(yè)規(guī)范5項(xiàng)。一家民營(yíng)企業(yè)，獲得如此多的獎(jiǎng)項(xiàng)、專利，參與到行規(guī)制定，得益于龍崗區(qū)近年來對(duì)企業(yè)的大力支持和營(yíng)商環(huán)境的持續(xù)優(yōu)化，以及公司對(duì)于工藝創(chuàng)新、對(duì)于人才培養(yǎng)孜孜不倦的追求。

　　康寶榮是該公司綜合辦公室主任，高級(jí)安全評(píng)價(jià)師、高級(jí)人力資源管理師。公司里，有一間以他名字命名的勞模工匠工作室。依托這個(gè)平臺(tái)，康寶榮帶頭開展了不少企業(yè)創(chuàng)新和學(xué)習(xí)活動(dòng)：進(jìn)行技術(shù)交流會(huì)和討論會(huì)，征集鋼結(jié)構(gòu)建筑創(chuàng)新工藝建議，進(jìn)行技術(shù)創(chuàng)新。截至2021年底，公司通過這樣的渠道和方式，共征集到41項(xiàng)工藝創(chuàng)新建議,其中3項(xiàng)獲得發(fā)明專利，12項(xiàng)獲得國(guó)家實(shí)用型專利,獲得經(jīng)濟(jì)效益達(dá)450多萬元。

　　在人才培養(yǎng)方面，康寶榮和他的團(tuán)隊(duì)組織“導(dǎo)師帶徒”活動(dòng)，選擇職業(yè)道德優(yōu)良、業(yè)務(wù)技能過硬和工作經(jīng)驗(yàn)豐富的技術(shù)人員、管理人員等，通過“傳、幫、帶”的方式，對(duì)員工進(jìn)行定期目標(biāo)化培養(yǎng)。在工藝員、技術(shù)員、新學(xué)生，焊工、鉚工培養(yǎng)方面，公司先后采用了導(dǎo)師帶徒的管理辦法。經(jīng)過培訓(xùn)，已有近百名員工成為裝配工鋼結(jié)構(gòu)行業(yè)的管理骨干與技術(shù)能手。

　　此外，康寶榮還在企業(yè)推廣推行信息化管理。他與軟件設(shè)計(jì)公司研發(fā)出屬于企業(yè)自己的ERP鋼結(jié)構(gòu)生產(chǎn)管理系統(tǒng)與企業(yè)OA線上辦公系統(tǒng)，大大提升了企業(yè)團(tuán)隊(duì)的辦事效率，規(guī)范了流程，減少了出錯(cuò)率。

　　用激情與專注，弘揚(yáng)工匠精神。龍崗是深圳的產(chǎn)業(yè)大區(qū)，產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)雄厚，技能人才發(fā)展空間廣闊。工匠精神成為產(chǎn)業(yè)發(fā)展的重要力量、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的重要精神源泉?？祵殬s所在的深圳金鑫綠建股份有限公司，近年來以“成為具競(jìng)爭(zhēng)力的裝配式鋼結(jié)構(gòu)綠色建筑產(chǎn)業(yè)集團(tuán)”為愿景，實(shí)施了“金鑫鋼構(gòu)+金鑫綠建”雙輪驅(qū)動(dòng)戰(zhàn)略，已完成100米至350米超高層鋼結(jié)構(gòu)建筑項(xiàng)目30余座、大跨度空間鋼結(jié)構(gòu)建筑50余座、裝配式鋼結(jié)構(gòu)建筑15座，包括深圳證券交易所運(yùn)營(yíng)中心，深圳國(guó)際會(huì)展中心（寶安）、深圳大運(yùn)中心主體育場(chǎng)及游泳館等（這段下劃線部分建議刪除，突出人物）。在日常企業(yè)管理工作中，康寶榮不僅以工匠精神要求自己，更致力于弘揚(yáng)工匠精神，推崇勞動(dòng)光榮。他帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)結(jié)合企業(yè)實(shí)際情況，組織開展了職工學(xué)歷提升、技能培訓(xùn)、焊工，鉚工崗位技能大比武、素質(zhì)培訓(xùn)等諸多項(xiàng)目。僅2021年一年就開展了10場(chǎng)專業(yè)技能培訓(xùn)與素質(zhì)培訓(xùn)，通過針對(duì)性的每月培訓(xùn)，提高員工的綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)技能，有效促進(jìn)了企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的提升，也為打造學(xué)習(xí)型企業(yè)奠定了基礎(chǔ)。今年公司正在建立線上培訓(xùn)平臺(tái)，以便更即時(shí)、更細(xì)化地進(jìn)行員工技能培訓(xùn)。

　　對(duì)于工匠精神，在堅(jiān)守企業(yè)管理工作16年的康寶榮的看來，需要專注和激情！有了專注精神才能在行業(yè)有造詣?dòng)猩钊?；有了激情才能帶?dòng)自己和團(tuán)隊(duì)為了既定的目標(biāo)一起奮斗?？祵殬s介紹，通過弘揚(yáng)工匠精神，和2020年同期相比，公司2021年產(chǎn)量同比增長(zhǎng)約21%，構(gòu)件質(zhì)量合格率同比上升5%，員工平均收入同比上升10%，員工滿意度同比上升20%。

　　在康寶榮的全力參與和推動(dòng)下，公司2020年被城鄉(xiāng)與建設(shè)部評(píng)為國(guó)家級(jí)裝配式鋼結(jié)構(gòu)建筑產(chǎn)業(yè)基地，庫馬克大廈項(xiàng)目被評(píng)為廣東省示范性工程項(xiàng)目也被深圳列入“十三五”立項(xiàng)課題，推進(jìn)裝配式鋼結(jié)構(gòu)綠色建筑創(chuàng)新與精細(xì)化管理卓有成效果。

　　展望未來，康寶榮希望繼續(xù)弘揚(yáng)工匠精神，勇攀創(chuàng)優(yōu)高峰，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)從“中國(guó)制造”向“中國(guó)創(chuàng)造”轉(zhuǎn)變。面對(duì)新形勢(shì)新變化，以及“最美就業(yè)人”的榮譽(yù)，他將繼續(xù)堅(jiān)持弘揚(yáng)工匠精神，實(shí)現(xiàn)企業(yè)與員工共同成長(zhǎng)、和諧發(fā)展，為推進(jìn)裝配式建筑高質(zhì)量發(fā)展，為幫扶更多的員工高質(zhì)量就業(yè)而努力奮斗。