為貫徹落實習近平總書記關(guān)于“法治是最好的營商環(huán)境”的重要論述精神，根據(jù)深圳市司法局、龍崗區(qū)委區(qū)政府的部署要求，龍崗區(qū)司法局堅持以普法小切口助力營商大主題，注重精準、及時、高效，推動普法內(nèi)容的具象化傳播、菜單式呈現(xiàn)、集約化推進，使受眾“有感而不反感”，推動企業(yè)合規(guī)經(jīng)營，促進企業(yè)穩(wěn)健發(fā)展。

　　“定點式”宣講進企業(yè)，強化法治文化建設(shè)

　　“勞動關(guān)系從何時建立？”“企業(yè)在簽訂合同時該如何防范法律風險？”近日，龍崗區(qū)司法局聯(lián)合龍城街道在某集團開展法律宣講“進企業(yè)”活動。龍崗區(qū)“八五”普法講師團成員馬映娜律師就勞動用工、企業(yè)合規(guī)及相關(guān)應(yīng)對措施方面作為主題開展專題宣講，通過典型案例強化企業(yè)管理人員合法經(jīng)營意識，幫助企業(yè)預防和化解法律風險，助力企業(yè)提升依法經(jīng)營、依法管理、依法治企的能力和水平。

　　日前，龍崗區(qū)司法局（區(qū)委依法治區(qū)辦）聯(lián)合深圳市眼鏡行業(yè)協(xié)會，舉辦了眼鏡行業(yè)合規(guī)宣講活動及勞動用工合規(guī)專題培訓會。

　　活動中，龍崗區(qū)法律服務(wù)團的專業(yè)律師向企業(yè)發(fā)放了詳盡的合規(guī)宣傳資料，并圍繞眼鏡時尚產(chǎn)業(yè)的勞動用工合規(guī)問題開展專題培訓。從員工招聘入職的合規(guī)性審查、勞動合同的簽訂與管理、試用期法律風險規(guī)避、用人單位規(guī)章制度、勞動合同的解除與終止等方面進行深入講解，現(xiàn)場律師通過生動案例分析，幫助企業(yè)清晰識別潛在的合規(guī)風險，引導企業(yè)樹立合規(guī)意識，提升合規(guī)能力。參會眼鏡企業(yè)代表表示，此次活動內(nèi)容豐富、針對性強，獲益匪淺，對于提升企業(yè)勞動用工合規(guī)管理水平具有重要意義。

　　“點單式”送法進企業(yè)，精準對接解難題

　　近日，龍崗區(qū)坪地街道司法所深入企業(yè)一線，通過發(fā)放調(diào)查問卷，開展走訪座談等多種方式，精準摸排、收集企業(yè)的法律服務(wù)需求，并建立企業(yè)法律服務(wù)訴求清單。

　　根據(jù)清單情況，坪地司法所開展“點單式”送法入企活動?；顒訃@依法用工、商業(yè)合同風險防范等熱點法律需求問題，為企業(yè)員工進行了系統(tǒng)的法律知識培訓，并就企業(yè)在日常經(jīng)營活動中可能遇到的法律風險進行了全面剖析和深入交流。司法所工作人員還為企業(yè)送上了《中華人民共和國民法典》讀本、《企業(yè)管理法律讀本》等普法資料，進一步提升企業(yè)法律風險防范能力，引導企業(yè)依法經(jīng)營、依法治企。

　　“集中式”普法進園區(qū)，營造濃厚法治氛圍

　　龍崗區(qū)龍城街道司法所在天安數(shù)碼城園區(qū)連續(xù)開展“法治宣傳進園區(qū)，助力企業(yè)合規(guī)”為主題的多場活動，通過普法宣傳、法律咨詢等方式，圍繞新《中華人民共和國公司法》修訂的十大亮點逐一進行解讀，幫助企業(yè)了解最新政策導向?！胺擅靼兹恕痹诂F(xiàn)場以“一對一”咨詢指導的方式，為園區(qū)企業(yè)在合同風險、知識產(chǎn)權(quán)糾紛、勞動用工合規(guī)等具體問題提供了專業(yè)、實用的法律建議。此外，活動還就新公司法修改后對企業(yè)合規(guī)管理的新要求進行了深入剖析，引導企業(yè)建立健全內(nèi)部合規(guī)體系，防范法律風險，確保企業(yè)在法治軌道上穩(wěn)健前行。

　　接下來，龍崗區(qū)司法局將聯(lián)合相關(guān)部門，整合各方資源，充分發(fā)揮各級公共法律服務(wù)中心、法治宣傳教育基地、基層普法聯(lián)系點、新時代文明實踐中心（所、站）等陣地功能，結(jié)合實際聚焦企業(yè)、勞動者等關(guān)鍵群體，深入開展優(yōu)化法治化營商環(huán)境主題宣講，助力形成辦事依法、遇事找法、解決問題用法、化解矛盾靠法的社會環(huán)境。