1、用人單位必須采用有效的職業(yè)病防護設(shè)施，并為勞動者提供個人使用的職業(yè)病防護用品

　　2、用人單位應(yīng)當(dāng)實施由專人負責(zé)的職業(yè)病危害因素日常監(jiān)測：

　　3、用人單位與勞動者訂立勞動合同時，應(yīng)當(dāng)如實將工作過程中可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害及其后果等如實告知勞動者：

　　4、用人單位的負責(zé)人應(yīng)當(dāng)接受職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)，遵守職業(yè)病防治法律、法規(guī)，依法組織本單位的職業(yè)病防治工作：

　　5、對從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)的勞動者，用人單位應(yīng)當(dāng)按照國家規(guī)定組織職業(yè)健康檢查，并將檢查結(jié)果告知勞動者。職業(yè)健康檢查費用由用人單位承擔(dān)：

　　6、用人單位應(yīng)當(dāng)為勞動者建立職業(yè)健康監(jiān)護檔案，并按照規(guī)定的期限妥善保存。