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深圳市優(yōu)才人力資源有限公司公開招聘特聘崗聘員(派遣至龍崗區(qū)大數(shù)據(jù)中心)的公告

發(fā)布時間: 2024-01-17 來源:龍崗區(qū)政務(wù)服務(wù)數(shù)據(jù)管理局 瀏覽次數(shù):- T瀏覽字號:

  我司擬于近期面向社會公開招聘特聘崗聘員3名,派遣至龍崗區(qū)大數(shù)據(jù)中心工作?,F(xiàn)公告如下:

  一、招考崗位及人數(shù)

  本次招聘具體崗位及人數(shù)見附件1。

  二、招聘條件

  (一)具有中華人民共和國國籍;

 ?。ǘ┳袷刂腥A人民共和國憲法、法律和法規(guī);

 ?。ㄈ┚哂姓B男新氊煹纳眢w條件和心理素質(zhì);

 ?。ㄋ模┚哂辛己玫钠沸泻吐殬I(yè)道德;

 ?。ㄎ澹┚哂腥罩票究萍耙陨蠈W歷、學位;

 ?。┚邆鋶徫凰璧膶I(yè)和技能條件;

 ?。ㄆ撸┱叻ㄒ?guī)規(guī)定的其他條件。

  三、不受理下列人員的報考申請

 ?。ㄒ唬┥形唇獬h紀、政紀(行政)處分或正在接受紀律審查的,以及涉嫌違法犯罪正在接受司法審查尚未作出結(jié)論的;

 ?。ǘ┰蚍缸锸苓^刑事處罰、被開除中國共產(chǎn)黨黨籍、被開除公職、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

  (三)被辭退未滿五年的原機關(guān)事業(yè)單位工作人員(含公務(wù)員、職員、編外人員);

 ?。ㄋ模┓伞⒎ㄒ?guī)規(guī)定不得聘用為機關(guān)事業(yè)單位工作人員的其他情形。

  四、福利待遇

  中級及以下職稱年薪20W-23W;副高級工程師年薪25W-31W;正高級工程師年薪34W-40W;按規(guī)定購買五險一金。

  五、招聘程序

  本次招考采取公開考試的方式進行招聘,相關(guān)信息在深圳市優(yōu)才人力資源有限公司網(wǎng)站發(fā)布。

 ?。ㄒ唬﹫竺百Y格初審

  1.報名方式:采取網(wǎng)上報名的方式,不接受現(xiàn)場報名。報考人員登錄“深圳市人才流動中心考試系統(tǒng)”(以下簡稱“報考系統(tǒng)”,https://www.szkscp.com.cn/)用本人身份證號碼進行注冊,注冊信息應(yīng)當真實、準確、全面。

  2.報名時間:2024年1月18日9:00至1月26日18:00;

  3.系統(tǒng)報名咨詢電話:0755-89450163/28949259;

  崗位咨詢電話:0755-28949686;

 ?。üぷ魅?:00-12:00,14:00-18:00)

  4.報名資料:須在報考系統(tǒng)上傳以下材料原件照片(格式為jpg,圖片大小不超過500kb);

 ?。?)《深圳市龍崗區(qū)公開招聘特聘崗聘員報名表》(附件2,承諾人處手寫簽名);

 ?。?)身份證正反面、戶口本(個人頁及戶口本首頁);

 ?。?)近期1寸正面免冠彩照(報名表上有即可);

  (4)畢業(yè)證、學位證及學歷、學位驗證證明(學歷驗證證明需登錄“學信網(wǎng)”下載教育部學歷證書電子注冊備案表,學位驗證證明提供學信網(wǎng)“中國高等教育學位在線驗證報告”);

 ?。?)無犯罪記錄證明(由戶籍所在地公安機關(guān)開具),如資格初審時無法提供則需下載《承諾書》(附件3,承諾人處手寫簽名上傳);

 ?。?)崗位要求的其他材料,如職稱證書、工作經(jīng)驗等證明材料;

  (7)其他認為可體現(xiàn)本人專業(yè)能力的材料。

  考生所提供的資料必須真實,所提供的聯(lián)系電話、電子郵箱、通訊地址必須真實準確,確保能夠及時聯(lián)系本人。因提供錯誤聯(lián)系信息或未保持通訊暢通導致無法及時聯(lián)系的,由報考人員本人承擔后果。除無犯罪記錄證明,可在辦理入職手續(xù)前提供,其它材料必須齊全,否則不接受報名。

  5.報考人員對照自身條件自行判斷與招聘崗位要求是否相符。個人條件與招錄崗位要求不符,后續(xù)資格審查不通過的,后果由考生本人承擔。

  6.報名期間同時進行資格初審,對不符合崗位條件或附件不全的審查結(jié)果為不通過??忌毤皶r登錄報名系統(tǒng)查看資格初審結(jié)果,初審不通過的考生可在規(guī)定報名時間內(nèi)補交、修改資料重新報名,逾期視為初審不通過,初審通過的考生方可參加后續(xù)考試流程。

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  本次考試視報名情況采取面談、筆試、面試等方式進行。

  1.面談和筆試。第一輪考試采取面談+筆試兩者相結(jié)合的方式。經(jīng)資格初審,符合招聘崗位條件的報考人員,由用工單位成立審查組,結(jié)合崗位特點和報考人員個人情況進行評議,按照不少于1:10的比例擇優(yōu)確定參加面談和筆試人員名單。資格初審合格的報考人員不足擬聘人數(shù)10倍的,所有資格初審合格的報考人員進入面談+筆試環(huán)節(jié)。

  2.面試。面談和筆試結(jié)束后,依筆試成績高低排序,根據(jù)擬招錄人數(shù)的5倍確定入圍面試人選,若合格人數(shù)少于擬招錄的5倍,則所有成績合格的考生均列為入圍面試人選。面試結(jié)束后,則按筆試占40%,面試占60%計算考試總成績,依考試總成績分數(shù)高低順序(總成績相同的按面試成績高低排序,筆試成績及面試成績兩者都相同的按主考官評分高低排序),按擬招錄人數(shù)確定體檢及考核人選,總成績低于60分的考生不得進入體檢及考核名單。其余成績合格人員(成績一年有效)信息錄入人才備選庫,若自本公告發(fā)布一年內(nèi)出現(xiàn)同崗位空缺,將從人才備選庫人員中擇優(yōu)補錄。

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  考試成績及體檢人員名單,將在考試結(jié)束后在深圳市優(yōu)才人力資源有限公司網(wǎng)站(http://www.szychr.cn)上公示3個工作日。

 ?。ㄋ模w檢

  由深圳市優(yōu)才人力資源有限公司統(tǒng)一組織到指定醫(yī)院進行體檢,體檢費用考生自理。體檢合格的,予以錄取。體檢不合格者,不予錄取,所空出的名額按考試成績排名先后依次審核遞補。

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  體檢合格的報考人員,由龍崗區(qū)大數(shù)據(jù)中心組織開展考察,考察包括資格復審和考核。

  報考人員須在規(guī)定時間內(nèi)提交單位要求的資格復審材料紙質(zhì)件,如未按要求準時提供,取消考察資格,區(qū)大數(shù)據(jù)中心研究決定是否從其他面試人員中按成績遞補。經(jīng)復審不符合報考條件的取消聘用資格。

  考核內(nèi)容為擬聘對象的德、能、勤、績、廉以及適應(yīng)所報考崗位的相關(guān)情況。經(jīng)考察不合格或存在重大疑點且難以查清的,取消聘用資格。

  (六)擬聘人員名單公示

  體檢及考察合格人員經(jīng)用工單位審議同意后,確定為擬聘人員。擬聘人員名單,將在體檢結(jié)束后在深圳市優(yōu)才人力資源有限公司網(wǎng)站(http://www.szychr.cn)上公示3個工作日。公示期間有異議的,可以向深圳市優(yōu)才人力資源有限公司和深圳市龍崗區(qū)大數(shù)據(jù)中心進行投訴。

 ?。ㄆ撸┺k理入職手續(xù)

  經(jīng)公示無異議的擬聘人員,由用工單位按管理權(quán)限報區(qū)組織、人力資源部門備案,納入龍崗區(qū)編外聘員人員員額管理。由深圳市優(yōu)才人力資源有限公司與擬聘人員簽訂勞動合同,此次招聘的員工列入深圳市優(yōu)才人力資源公司派遣管理,具體崗位由用工單位安排。

  六、其它說明

 ?。ㄒ唬┍敬握衅覆恢付ㄈ魏慰荚囉脮拜o導材料,不向求職者收取任何費用。

 ?。ǘ┍竟嬗缮钲谑袃?yōu)才人力資源有限公司負責解釋。

  附件:

  1.《深圳市優(yōu)才人力資源有限公司公開招聘特聘崗聘員(派遣至龍崗區(qū)大數(shù)據(jù)中心)職位表》

  2.《深圳市龍崗區(qū)公開招聘特聘崗聘員報名表》

  3.《承諾書》

  4.《專業(yè)目錄》

  深圳市優(yōu)才人力資源有限公司

  2024年1月17日 

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