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　　2月18日，廣文副區(qū)長(zhǎng)到區(qū)人力資源局召開座談會(huì)，調(diào)研我區(qū)人力資源和社會(huì)保障工作，聽取我局及龍崗社保分局2019年工作思路匯報(bào)，并對(duì)下一步工作作出部署。我局和龍崗社保分局全體處級(jí)干部及科室主要負(fù)責(zé)人參加了會(huì)議。

　　廣文副區(qū)長(zhǎng)通報(bào)了我區(qū)2018年社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展?fàn)顩r，對(duì)我局過去一年來的工作給予了充分肯定，深入分析了當(dāng)前面臨的形勢(shì)和挑戰(zhàn)，就如何抓好新一年工作落實(shí)提出了具體要求：一是要抓牢抓實(shí)黨的領(lǐng)導(dǎo)和黨的建設(shè)，堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”，牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”，以引黨建引領(lǐng)業(yè)務(wù)工作，凝聚推動(dòng)事業(yè)發(fā)展的強(qiáng)大合力；二是要加強(qiáng)廉政風(fēng)險(xiǎn)防控工作，進(jìn)一步強(qiáng)化底線意識(shí)，梳理排查關(guān)鍵崗位廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，抓早抓小，構(gòu)建“親“”清”新型政商關(guān)系；三是要認(rèn)真配合機(jī)構(gòu)改革工作，服從組織安排，正確對(duì)待個(gè)人進(jìn)退留轉(zhuǎn)，保持隊(duì)伍穩(wěn)定，人心不散、工作不斷；四是要保質(zhì)保量落實(shí)各項(xiàng)工作，加強(qiáng)理論業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，敢于擔(dān)當(dāng)，善于作為，力爭(zhēng)“龍崗第一課”、和諧勞動(dòng)關(guān)系、人才引進(jìn)培養(yǎng)、人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)培育、優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境等取得“開門紅”“全年紅”。

　　會(huì)上，我局李相宏局長(zhǎng)、龍崗社保分局李勝錫局長(zhǎng)簡(jiǎn)要回顧了2018年工作完成情況，并對(duì)2019年工作思路進(jìn)行了重點(diǎn)匯報(bào)，并就需要區(qū)領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)解決的問題作了說明。

　　新的一年，我局將圍繞區(qū)“雙年”工作部署，抓重點(diǎn)、破難點(diǎn)，拼搏進(jìn)取、攻堅(jiān)克難，全力抓好“七個(gè)一”：緊扣一個(gè)核心（黨的領(lǐng)導(dǎo)和黨的建設(shè)）、用好關(guān)鍵一招（改革創(chuàng)新）、增強(qiáng)一個(gè)效應(yīng)（人才磁吸效應(yīng)）、做強(qiáng)一個(gè)產(chǎn)業(yè)（人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)）、穩(wěn)控一個(gè)關(guān)系（勞動(dòng)關(guān)系）、辦好一個(gè)培訓(xùn)（“龍崗第一課”培訓(xùn)）、優(yōu)化一項(xiàng)服務(wù)（就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)），奮力為龍崗勇當(dāng)深圳建設(shè)中國(guó)特色社會(huì)主義先行示范區(qū)的排頭兵，打造深圳創(chuàng)建社會(huì)主義現(xiàn)代化強(qiáng)國(guó)的城市范例的高水平東部中心作出新的更大貢獻(xiàn)。