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　　為滿足企業(yè)對人才的需求，做好就業(yè)服務和優(yōu)化人才流動配置，龍崗區(qū)各街道每年都會舉辦“校企聯(lián)誼”技能人才培養(yǎng)引進合作交流會和引進人才“百校行”活動，搭建校企共建平臺，促進雙方形成長效的合作機制。和承辦方對接、協(xié)助完成這兩項工作，以及完成就業(yè)創(chuàng)業(yè)補貼審核匯總的日常業(yè)務，是龍崗區(qū)南灣街道公共事務中心辦事員姚磊最主要的工作。由于表現(xiàn)出色，經街道推薦，2021年姚磊獲評龍崗區(qū)“最美就業(yè)人”之“就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務明星。”

　　談工作：校企雙線融合交流給工作賦予了內涵。2021年9月28日，龍崗區(qū)南灣街道舉辦了2021年“校企聯(lián)誼”技能人才培養(yǎng)引進合作交流會，邀請了汕頭大學、廣州軟件學院、廣東水利電力職業(yè)技術學院等9家院校，以及轄區(qū)內的深圳市左右家私有限公司、康利城電子商務產業(yè)基地、深圳市兆馳股份有限公司等22家重點單位?；顒蝇F(xiàn)場，校企雙方共簽訂8份意向合作協(xié)議。此外，2021年南灣街道還開展了技能人才引進“百校行”活動，組織轄區(qū)12家規(guī)模企業(yè)代表赴從化地區(qū)3家高等院校開展校企合作交流活動，初步達成就業(yè)意向109人。據姚磊介紹，這兩項活動，一個是外地高校來南灣考察合作，一個是南灣企業(yè)赴外地交流，助力轄區(qū)企業(yè)與省內外高等院校進雙線融合，拓寬人才引進渠道，實現(xiàn)人才流動互補雙贏，同時也為轄區(qū)產業(yè)發(fā)展提供有力支撐?！盎顒踊I備過程中有很多細節(jié)，用心服務才能確保高效完成。每次看到活動的順利開展，聽到轄區(qū)企業(yè)滿意的評價，便覺得特別有價值、有意義?！?/p>

　　近年來，南灣街道舉辦“校企聯(lián)誼”人才培養(yǎng)引進合作交流會與引進技能人才“百校行”活動近10場，引進300余名學生來南灣就業(yè)?；顒訛樾Ｆ蟠罱ê献髌脚_，加強雙方之間的合作交流，實現(xiàn)互利共贏。對此，姚磊感慨，近幾年隨著人力資源市場變化，傳統(tǒng)招聘已經無法滿足企業(yè)需求，校企合作成為有效緩解企業(yè)招工難的一項有力舉措。而要想把校企合作活動做得更好，盡可能的幫助企業(yè)引進人才，就需要就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務工作者把工作做細做實?！皬男Ｆ蠛献骰顒踊I備工作開始，就要認真仔細地收集、整理、匯總企業(yè)需求，然后有針對性的去選擇擬對接的高等院校，將企業(yè)需求崗位和院校的學科專業(yè)一一對應，就像‘連連看’，只有全部都聯(lián)結上了，活動才會取得成果，才能真正的幫助企業(yè)引進人才，從而促進南灣的經濟發(fā)展。”

　　談心得：為勞動力資源供需之間實現(xiàn)了對接。除了校企合作，在促進就業(yè)方面，南灣街道每年都會舉辦數(shù)場公益招聘會。“這種招聘會提供的崗位和求職人員更寬泛一些”。姚磊介紹，今年南灣街道首場公益性現(xiàn)場招聘會暨“民營企業(yè)招聘月”公益性現(xiàn)場招聘會5月25日舉行，現(xiàn)場共70家企業(yè)，提供了304個職位，包括電商銷售、會計、物流專員、渠道專員等。266名求職者來到現(xiàn)場應聘，達成初步就業(yè)意向67人。這樣的公益招聘會南灣街道2021年舉辦了6場，360家次企業(yè)參會，近600人初步達成就業(yè)意向。

　　姚磊說，基層公共就業(yè)服務工作一定要做細做實。每次準備這樣的活動，審核企業(yè)資質和崗位要求，就感覺自己在扎扎實實為戶籍居民及異地務工人員的就業(yè)出力，在勞動力資源的供需之間實現(xiàn)了對接。作為基層就業(yè)工作者，盡自己的最大力量為群眾的就業(yè)問題提供幫助，既是對自身工作價值的肯定，也讓自己體會到充實的獲得感。