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關(guān)于印發(fā)龍崗區(qū)推行就業(yè)登記制度工作方案的通知

各街道辦事處、區(qū)府屬有關(guān)單位、駐龍崗處以上有關(guān)單位:

  《龍崗區(qū)推行就業(yè)登記制度工作方案》業(yè)經(jīng)區(qū)政府同意,現(xiàn)印發(fā)給你們,請認(rèn)真組織實(shí)施。

  二○○七年九月二十八日

  龍崗區(qū)推行就業(yè)登記制度工作方案

  為改革勞動用工管理制度,根據(jù)《印發(fā)<深圳市關(guān)于加強(qiáng)和完善人口管理工作的若干意見及五個配套文件〉的通知》(深府〔2005〕125號)和《關(guān)于在全市開展就業(yè)登記制度改革工作的通知》有關(guān)要求,制定本工作方案。

  一、指導(dǎo)思想

  以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,創(chuàng)新工作思路,構(gòu)建和諧勞動關(guān)系,建立、完善與人口調(diào)控緊密結(jié)合的勞動用工管理模式,服務(wù)全區(qū)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展,積極構(gòu)建和諧龍崗、效益龍崗。

  二、工作目標(biāo)

  從2007年底開始,我區(qū)所有用人單位招用的員工,均須辦理勞動用工備案,建立暫住登記、就業(yè)登記和居住登記的聯(lián)動機(jī)制。力爭到2008年底對全區(qū)大部分的企業(yè)和已就業(yè)的外來務(wù)工人員進(jìn)行勞動用工備案和外來務(wù)工人員登記,并建立勞動用工管理的長效機(jī)制。

  三、工作對象和范圍

  我區(qū)所有用工企業(yè)及與之建立勞動關(guān)系的非深戶就業(yè)人員。

  四、工作方式

 ?。ㄒ唬垗弲^(qū)外來務(wù)工人員管理委員會辦公室(以下簡稱區(qū)外來辦)統(tǒng)籌組織全區(qū)就業(yè)登記工作;各街道外來務(wù)工人員服務(wù)中心按屬地化管理原則,負(fù)責(zé)轄區(qū)所有企業(yè)的就業(yè)登記工作。

 ?。ǘ﹨^(qū)勞動局委托中介機(jī)構(gòu)派出工作人員,協(xié)助各街道做好初始登記工作。

  五、工作步驟和內(nèi)容

 ?。ㄒ唬┟纂A段(9月底—10月上旬)

  各街道外來務(wù)工人員服務(wù)中心要摸清轄區(qū)內(nèi)企業(yè)數(shù)量(包括三資、三來一補(bǔ)、民營)、用工數(shù)量,匯總報區(qū)外來辦。

 ?。ǘ┬麄靼l(fā)動階段(10月上旬—11月中旬)

  利用新聞媒體,宣傳就業(yè)登記工作的要求、辦理途徑、程序等內(nèi)容,動員企業(yè)和廣大外來務(wù)工人員積極配合開展就業(yè)登記工作。

 ?。ㄈ┸浻布ㄔO(shè)階段(10月上旬—11月中旬)

  硬件方面:各街道按區(qū)勞動局的統(tǒng)一要求,建設(shè)統(tǒng)一、標(biāo)準(zhǔn)的就業(yè)登記工作服務(wù)平臺,做到辦公場地、辦公設(shè)備、辦公系統(tǒng)、辦事窗口、制度職責(zé)、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)六個統(tǒng)一(10月完成)。

  軟件方面:完善和啟用就業(yè)登記新信息系統(tǒng),實(shí)現(xiàn)區(qū)、街道(社區(qū))、企業(yè)三級用工信息共享,并保證與公安部門用工信息數(shù)據(jù)的交換;建立和完善就業(yè)登記制度,編制工作流程和操作程序;組織相關(guān)人員進(jìn)行就業(yè)登記新信息系統(tǒng)的操作培訓(xùn)。

 ?。ㄋ模┫到y(tǒng)調(diào)試運(yùn)行階段(11月中旬—11月下旬)

  系統(tǒng)調(diào)試運(yùn)行期間,每個街道選擇3-5家企業(yè)進(jìn)行掛網(wǎng)試運(yùn)行,在此基礎(chǔ)上檢查人員分工、操作程序等方面的問題,為正式開展就業(yè)登記工作做好準(zhǔn)備。

 ?。ㄎ澹┫到y(tǒng)正式運(yùn)行階段(12月上旬)

 ?。薄⒂萌藛挝涣?。用人單位首次為員工辦理就業(yè)登記,需憑營業(yè)執(zhí)照、組織機(jī)構(gòu)代碼證書和簽訂好的計劃生育責(zé)任書到所在街道外來務(wù)工人員服務(wù)中心申請立戶,領(lǐng)取網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)登錄密碼和《深圳市用人單位就業(yè)登記本》。

 ?。病⒕W(wǎng)上申報。用人單位為數(shù)據(jù)報送責(zé)任單位,原則上自行上網(wǎng)申報,個別不具備條件的企業(yè)可到所在街道外來務(wù)工人員服務(wù)中心辦理。

  3、窗口審驗(yàn)。網(wǎng)上申報后,由用人單位持《深圳市用人單位就業(yè)登記本》及相關(guān)材料到所在街道外來務(wù)工人員服務(wù)中心辦理資料審驗(yàn),同時提交勞動合同簽收備案表和計劃生育責(zé)任書(首次辦理需查驗(yàn)原件)。

  4、審核。資料審核無誤后,由所在街道外來務(wù)工人員服務(wù)中心在《深圳市用人單位就業(yè)登記本》上蓋章確認(rèn)。

  六、工作保障

  (一)組織領(lǐng)導(dǎo)

  成立龍崗區(qū)就業(yè)登記制度工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由熊小平同志任組長,楊小明同志任副組長,成員由區(qū)勞動局、龍崗公安分局、龍崗社保分局及各街道辦分管領(lǐng)導(dǎo)組成。

  領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,設(shè)在區(qū)勞動局,負(fù)責(zé)各項(xiàng)具體工作。辦公室主任由丘桂新同志兼任,副主任由黃依路同志擔(dān)任。

  (二)職責(zé)分工

  1、區(qū)勞動局是就業(yè)登記工作的主管部門,負(fù)責(zé)指導(dǎo)各街道開展工作。具體職責(zé)包括:統(tǒng)籌全區(qū)就業(yè)登記工作;指導(dǎo)、督促和檢查各街道用工信息的采集和錄入工作;指導(dǎo)各街道建設(shè)統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)的服務(wù)平臺以及設(shè)計就業(yè)登記工作專用章;組織工作人員進(jìn)行就業(yè)登記新信息系統(tǒng)的操作培訓(xùn);聯(lián)系勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)等。

 ?。病⒏鹘值朗蔷蜆I(yè)登記工作的責(zé)任單位,負(fù)責(zé)做好轄區(qū)所有用工企業(yè)的非深戶就業(yè)人員的登記工作。具體職責(zé)包括:成立街道就業(yè)登記工作領(lǐng)導(dǎo)小組,制定本街道就業(yè)登記工作方案;利用有線電視等新聞媒體對轄區(qū)就業(yè)登記工作進(jìn)行廣泛宣傳;摸清本街道轄區(qū)企業(yè)數(shù)量、用工數(shù)量,及時將有關(guān)信息反饋至區(qū)外來辦;督促轄區(qū)用人單位及時辦理就業(yè)登記,錄入、更新登記信息;對轄區(qū)用人單位的勞動用工備案進(jìn)行嚴(yán)密監(jiān)管,實(shí)行企業(yè)用工信息動態(tài)管理制度;及時反映在實(shí)際工作中遇到的問題和困難。

  七、工作要求

 ?。ㄒ唬└鞑块T、各街道(社區(qū))、各企業(yè)要充分認(rèn)識就業(yè)登記工作的重要性,相互配合,主動溝通。

 ?。ǘ└鞑块T、各街道要加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),確保人員、辦公場地、辦公設(shè)備和工作安排四個到位,特別是街道外來務(wù)工人員服務(wù)中心的人員要盡早到位;要進(jìn)行階段總結(jié),查找工作中的問題,及時向領(lǐng)導(dǎo)小組匯報。

  (三)區(qū)、街道兩級就業(yè)登記管理部門要采取提前通知、跟蹤催辦和監(jiān)督檢查等措施,加強(qiáng)對所轄企業(yè)就業(yè)登記情況的監(jiān)督和管理;監(jiān)察部門要將企業(yè)用工登記情況納入日常監(jiān)察范圍,對不按規(guī)定辦理就業(yè)登記,申報虛假信息的按照有關(guān)規(guī)定予以處罰;各企業(yè)要及時啟用就業(yè)登記新信息系統(tǒng),配合做好信息錄入、資料申報等就業(yè)登記辦理工作。

  主題詞:勞動 就業(yè) 登記 方案 通知

  深圳市龍崗區(qū)人民政府辦公室
2007年9月28日印發(fā)

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