各街道辦事處,區(qū)府屬有關(guān)單位:
《龍崗區(qū)貫徹實(shí)施勞動(dòng)合同法專項(xiàng)行動(dòng)方案》已經(jīng)區(qū)政府同意,現(xiàn)予以印發(fā),請(qǐng)認(rèn)真組織實(shí)施。
二○○八年二月十九日
龍崗區(qū)貫徹實(shí)施勞動(dòng)合同法專項(xiàng)行動(dòng)方案
為貫徹落實(shí)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》,推進(jìn)勞動(dòng)合同制度在我區(qū)的全面實(shí)施,促進(jìn)勞動(dòng)關(guān)系和諧穩(wěn)定,根據(jù)市政府辦公廳《轉(zhuǎn)發(fā)市勞動(dòng)保障局貫徹實(shí)施勞動(dòng)合同法專項(xiàng)行動(dòng)方案的通知》(深府辦〔2008〕5號(hào))以及區(qū)政府四屆二十四次常務(wù)會(huì)議精神,決定從通知發(fā)布之日起至2008年2月下旬在全區(qū)開展貫徹實(shí)施《勞動(dòng)合同法》專項(xiàng)行動(dòng)。具體方案如下:
一、指導(dǎo)思想
以貫徹科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹黨的十七大精神,以建立規(guī)范有序、公正合理、互利共贏、和諧穩(wěn)定的社會(huì)主義新型勞動(dòng)關(guān)系為目的,嚴(yán)格按照《勞動(dòng)合同法》的要求,規(guī)范勞動(dòng)關(guān)系,加快完善并發(fā)展和諧勞動(dòng)關(guān)系的長(zhǎng)效機(jī)制,促進(jìn)我區(qū)科學(xué)發(fā)展與社會(huì)和諧穩(wěn)定。
二、活動(dòng)安排
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在前期大力普及宣傳《勞動(dòng)合同法》的基礎(chǔ)上,充分發(fā)揮各職能部門、各街道的資源優(yōu)勢(shì),開展全方位、立體式的宣傳教育活動(dòng)。
1、媒體宣傳。充分利用各類新聞媒體,廣泛宣傳《勞動(dòng)合同法》。在區(qū)、街道電視臺(tái)、廣播電臺(tái)播放《勞動(dòng)合同法》公益廣告;在《深圳僑報(bào)》開設(shè)專欄,解讀《勞動(dòng)合同法》疑難問題;在區(qū)政府網(wǎng)站設(shè)立欄目,與企業(yè)、員工探討熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題。
2、設(shè)點(diǎn)咨詢。在全區(qū)大型工業(yè)區(qū)、人流密集的商業(yè)區(qū)設(shè)立宣傳點(diǎn),開展法規(guī)咨詢?nèi)栈顒?dòng),現(xiàn)場(chǎng)為群眾答疑解難。
3、電影普法。在放映32場(chǎng)《勞動(dòng)合同法》電影的基礎(chǔ)上,春節(jié)后結(jié)合關(guān)愛外來勞動(dòng)者活動(dòng),組織放映60場(chǎng)以上電影。
4、熱線答疑。向社會(huì)公布各街道、區(qū)屬有關(guān)部門《勞動(dòng)合同法》咨詢答疑熱線,專人負(fù)責(zé)接聽接受咨詢。要求區(qū)內(nèi)各大企業(yè)設(shè)立內(nèi)部咨詢熱線,及時(shí)為員工答疑解難。
5、巡回座談。區(qū)勞動(dòng)局和區(qū)司法局(普法辦)分別組建《勞動(dòng)合同法》普法講師團(tuán)深入各街道巡回宣講《勞動(dòng)合同法》,區(qū)勞動(dòng)局講師團(tuán)主要針對(duì)企業(yè)負(fù)責(zé)人進(jìn)行座談,區(qū)司法局講師團(tuán)面向勞動(dòng)者進(jìn)行宣講。各街道負(fù)責(zé)具體組織工作。
6、進(jìn)廠宣講。組織區(qū)直機(jī)關(guān)干部和街道干部深入用人單位宣講《勞動(dòng)合同法》,督促、引導(dǎo)企業(yè)依法用工。
7、印制文本。認(rèn)真做好各種勞動(dòng)合同文本的印制和派發(fā)工作,指導(dǎo)企業(yè)依法與員工簽訂勞動(dòng)合同,規(guī)范合同管理。
?。ǘ﹫?zhí)法檢查
1、開展執(zhí)法檢查。各有關(guān)單位集中力量聯(lián)合開展執(zhí)法檢查,深入全區(qū)各用人單位檢查勞動(dòng)合同的訂立、履行、終止、解除等相關(guān)情況。對(duì)未依法訂立勞動(dòng)合同的,責(zé)令限期訂立書面勞動(dòng)合同;對(duì)違法解除、終止勞動(dòng)合同的,堅(jiān)決予以糾正;對(duì)拒不整改的依法予以處罰。此項(xiàng)工作以街道為主,條塊結(jié)合開展。
2、開展動(dòng)態(tài)監(jiān)控。區(qū)、街道兩級(jí)相關(guān)執(zhí)法隊(duì)伍對(duì)本轄區(qū)用人單位勞動(dòng)用工情況進(jìn)行動(dòng)態(tài)監(jiān)控。一是嚴(yán)格控制規(guī)模裁員,對(duì)于用人單位通過違法引導(dǎo)老員工辭職、變更用人單位等方式解除或終止勞動(dòng)合同的,應(yīng)及時(shí)予以制止,督促用人單位繼續(xù)履行勞動(dòng)合同。二是嚴(yán)格規(guī)范勞務(wù)派遣行為,嚴(yán)防用人單位以勞務(wù)派遣形式規(guī)避《勞動(dòng)合同法》法律責(zé)任的行為。
3、督促整改落實(shí)。執(zhí)法檢查工作結(jié)束后,對(duì)存在違法行為的用人單位要督促整改,跟蹤落實(shí),依法處理,鞏固專項(xiàng)行動(dòng)成果。
三、有關(guān)要求
(一)組織到位,聯(lián)動(dòng)協(xié)作
區(qū)政府已成立龍崗區(qū)《勞動(dòng)合同法》實(shí)施工作領(lǐng)導(dǎo)小組,各單位要切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)工作,做到責(zé)任落實(shí)到位,工作措施到位,活動(dòng)效果到位。各街道辦要成立相應(yīng)的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu),主要領(lǐng)導(dǎo)親自掛帥,下大力氣抓好落實(shí)。區(qū)勞動(dòng)局負(fù)責(zé)牽頭組織協(xié)調(diào)工作,各單位按照職責(zé)分工,明確任務(wù),密切配合,確?!秳趧?dòng)合同法》順利實(shí)施。
?。ǘ﹪?yán)格執(zhí)法,依法行政
此次行動(dòng)時(shí)間緊,任務(wù)重,各街道和區(qū)有關(guān)單位要按照統(tǒng)一部署,加大執(zhí)法力度,對(duì)用人單位違法行為依法查處。同時(shí),加強(qiáng)執(zhí)法隊(duì)伍的管理,做到廉潔自律、文明執(zhí)法,杜絕不作為、亂作為現(xiàn)象。
(三)加大投入,落實(shí)保障
各單位要按照統(tǒng)一部署,集中精力,加大投入,確保人力、財(cái)力、物力到位,及時(shí)解決專項(xiàng)行動(dòng)重遇到的問題,保證專項(xiàng)行動(dòng)順利開展。